近日，岚皋法院入驻综治中心诉讼服务团队成功化解一起涉及28名工人的欠薪纠纷，以实际行动守护劳动者的“血汗钱”，让辛勤付出的工人们吃下“定心丸”。
　　据悉，成都某公司收购滔河镇某煤矿后，聘用了44名工人开展作业。工程结束后，经双方结算，该公司确认拖欠工人工资共计78万余元，却迟迟未履行支付义务。工人多次讨要无果后，其中28名工人代表来到岚皋县综治中心寻求帮助，希望相关部门能够解决他们的燃眉之急。
　　接到工人求助后，县综治中心迅速协调联动，该院诉讼服务团队主动牵头，联合滔河镇司法所以及其他入驻综治中心的相关单位，共同组织双方进行现场调解。
　　调解过程中，工作人员秉持公平公正原则，一方面向公司方代表清晰阐明拖欠劳动报酬的法律后果，强调其作为用工主体应承担的社会责任，督促其正视问题、积极履约；另一方面耐心安抚工人的激动情绪，倾听他们的诉求与难处，引导大家通过合法途径理性维权，避免矛盾升级。经过反复沟通与协调，双方最终就工资支付方案达成一致。
　　达成协议后，公司当场以现金方式向其中2名工人全额结清工资，共计8549元。对于其余26名工人，双方约定了分期付款方案，公司承诺于协议签订当日先行支付拖欠工资总额的25%，剩余75%的工资款则保证在近日全部付清。
　　为确保调解协议落地生效、具备强制执行力，该院诉服团队迅速对人民调解协议进行了司法确认。若公司未按协议约定支付剩余款项，工人们无需再经过复杂的诉讼程序，可凭生效的法律文书直接向法院申请强制执行，为工人的合法权益上了“双保险”。 陈国蓉