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宁陕县自然资源局:
强化管理抓落实 凝心聚力促发展
为顺利完成年度工作目标,起好步开好局。今年,宁陕县自然资源局立足部门职责,紧紧围绕省市县工作重点,多措并举锚定目标,以开局就是决战,起步就是冲刺的工作姿态,扎实做好各项工作任务落实。
围绕机关强管理。念好“学”字诀,把干部的思想教育学习作为周例会、干部会的第一个议题,坚持干部集中学习与平时自学相结合;把好“严”字关,在思想上做到严字当头,在行动上做到严格落实,在管理上做到严于律己,真正将“严”的基调贯穿始终;打好“快”字拳,自觉适应新形势下的工作要求,增强完成工作任务的时间紧迫感,要有超前意识,确保快速平稳推进。
对标职责订措施。修订完善机关内部原有各项制度,制定出台各项措施;为干部“量体裁衣”制定了干部行为准则、规范;以制度促规范,以措施强管理,使干部做到心有所畏、言有所戒,行有所止,照章办事。
细化分工明责任。对照部门职责和省市县工作重点,围绕县域经济发展战略目标,进一步细化工作任务,每项工作都做到有专题安排,有领导牵头,有专人办理,层层抓落实,一抓到底有成效的工作格局。
围绕大局强服务。按照“一问题一方案一套人马”的思路,成立工作专班,协调配合处理历史遗留,为县域经济发展提供保障;立足部门职能职责,扎实推进不动产办证历史遗留问题解决工作进度;不断加强自然资源违法案件打击力度,守住耕地保护红线;认真做好矿山恢复治理、国土空间规划、地质灾害防治、补充耕地恢复治理等重点工作,保障县域经济发展大局统筹推进。
建立机制强监管。建立督查督办长效监管机制,彻底整治“慵懒散”顽疾,确保各项工作都能按照时间节点顺利完成;实行差错记分机制,根据干部个人量化考核指标,结合工作任务完成情况实行差错登记,并与绩效考核相挂钩;建立考核奖惩机制,激发干部干事创业热情,引导干部转变思想观念、凝聚思想共识,形成你追我赶、奋勇争先的良好工作新局面。
本报记者 贺孝辉 通讯员 任昌蛟 夏辉
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