本报讯（记者刘宏良 通讯员万方平）旬邑县中医药健康产业园党工委以党建质量提升年活动为契机，充分发挥园区产业集聚、人才集聚优势，积极创新载体思路，以“四抓四强”为抓手，有效推动党建工作与园区发展同频共振、互动双赢，实现了党建工作提质量，园区发展上水平。
　　抓机制、强责任，推动党建工作效能提升。为保证园区党建责有人负、事有人干，党建工作在实行书记、副书记主抓的基础上，建立了党工委班子成员包抓企业支部制度，要求班子成员既懂业务、更懂党务，实行党建与业务齐抓共管；抓统筹、强基础，推动党建保障能力提升。着眼园区发展实际，实行吸引企业入园与党建工作“五同”工作法，即登记注册企业同时宣传党的政策、建设厂房同时规划活动阵地、招聘职工同时优先招收党员、筹备管理团队同时挑选党组织书记、竣工投产同时建立党的组织，力求企业入园一个、党组织覆盖一个；抓创新、强平台，推动党建工作活力提升。在园区建立了党群服务中心，通过校企合作，不断引进医药研发，食品制造，金融服务等各方面专业技术人才，在为企业注入活力的同时，通过党群服务中心向党员和人才灌输新理念、传递新知识，实现了党建工作与人才工作融合发展；抓融入，强服务，推动党建引领水平提升。坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的理念，注重党务与业务互促共融，在非公企业和社会组织领域积极开展“强组织、展风采、促发展”系列活动，通过活动充分发挥党组织政治引领和党员先锋模范作用，提高党员职工服务意识，实现党建促发展、党建强服务。