近日陕西省教育厅、省机构编制委员会办公室、省财政厅、省人力资源和社会保障厅联合启动了今年陕西省贫困地区农村学校特岗教师招聘计划，将为该省10个市75个县区招聘特岗教师5902名。
　　陕西省定于2018年6月4日起开通陕西省特岗教师管理信息系统接受考生报名，填报岗位志愿。实施特岗计划的范围为《中国农村扶贫开发纲要（2011-2020年）》确定的集中连片特殊困难地区、国家和省级扶贫开发工作重点县、原“两基”攻坚县和革命老区县乡镇以下学校、村小和教学点。符合条件的全日制高校应往届本科生、研究生、师范教育类专科生和社会人员均可报名，每人限报一个岗位。凡在校或工作或待业期间受到过纪律处分，有不良就业记录的，以及各类基层服务期截至2018年8月31日未满者，不能参加这次报名考试。
　　此次招聘工作采用笔试与面试相结合的方式择优聘用。笔试包括教育理论知识和学科专业知识两科，陕西省统一命题考试。对紧缺、薄弱学科和特困地区、山区县，各市可综合考虑，根据紧缺程度，适当降低开考比例或不设开考比例、划定最低分数线。
　　笔试、面试成绩按照6：4计算（考试总成绩=［笔试成绩（教育理论知识+学科专业知识）÷2］×60%+面试成绩×40%）。陕西省统一笔试时间为6月30日。张彦刚